6月7日上午，森晟公司党支部召开“党建引领，以服务创造价值，赋能高质量发展”调研专题研讨会，进行调研成果交流，梳理问题措施，明确工作方向，对进一步深入调研、推动成果转化提出要求。支部全体党员、中层以上干部以及青年骨干参加。

会上，各调研小组紧贴调研课题，在前期开展对标行业标杆考察、客户访谈调查的基础上，对“森·空间”品牌培育存在的短板缺项梳理、未来发展工作思路和举措等内容汇报调研成果。全体与会人员就此次调研交流收获体会，并结合自身学习思考和工作实际，对“森·空间”当前发展的难点问题及改进、提升的工作思路和举措提出意见和建议。

公司党支部书记、总经理周彬同志对各调研小组所作的调研报告给予充分肯定，对大家的发言进行了逐一点评和回应，认为此次调研紧紧围绕主题教育“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，充分发扬了善作善成的森晟精神，大家在总结成果上实事求是、查摆问题不遮不掩，主客观原因分析深入，谋划工作举措务实，达到了集思广益、凝心聚力、共谋发展的目的。并提出“企业因改革创新而生”的号召，要求切实将主题教育的调研成果转化为推动森晟事业发展的强大动力和实实在在的工作成效，公司班子要从公司层面出发，进一步归纳思路，形成整体推进方案；同时司属各职能部门、管理处要积极运用调研成果，立即行动，能解决的要立马就办，不能解决的要形成长效机制跟踪办，要善于归纳总结、举一反三，推动解决问题长效机制的建立，为森晟发展加速度，推动公司发展更上一个台阶。